Mandat

Développement de la compétitivité des entreprises dans un contexte d’amélioration continue en mettant l’emphase sur la chaîne d’approvisionnement, le développement des aptitudes de gestion, l’adoption des nouvelles technologies, le marketing, la mise en marché et la gestion de projets.

Solutions mises en place

Développement des compétences et de la compétitivité

Les objectifs sont évidemment de développer les compétences en gestion des intervenants et d’agir en tant que mentor auprès de la haute direction de l’entreprise.
Afin d’assurer un suivi des stratégies adoptées lors d’un projet antérieur, de mettre en place des méthodes de travail et d’implanter la gestion des stocks, la planification de la production, mais sans s’y limiter, de continuer l’établissement du prix de revient, du budget et de l’estimation, nous avons rencontré les dirigeants de l’entreprise une journée par mois, et ce, pendant un an..